Processo Seletivo: 11/08 a 30/08/2026

Postado em: 11, agosto, 2026

Encerrada

NOTA DE RETIFICAÇÃO

A ACAM Portinari informa que o requisito referente ao registro profissional para o cargo de Museólogo(a) foi retificado.

Onde se lê: “Registro profissional ativo no COREM da 4ª Região”,

leia-se: “Registro profissional ativo no COREM. Serão aceitos registros profissionais ativos em qualquer Conselho Regional de Museologia (COREM), considerando-se a possibilidade de transferência para o COREM da 4ª Região, quando aplicável”.

Em razão desta retificação, fica reaberto até 30 de agosto de 2026 o prazo para inscrição no Processo Seletivo.

Permanecem inalteradas as demais informações da chamada.

As inscrições já realizadas permanecem válidas, não sendo necessário seu reenvio.

A ACAM Portinari – Associação Cultural de Apoio ao Museu Casa de Portinari – Organização Social de Cultura, inscrita no CNPJ sob nº 01.845.656/0001-78, torna público, para conhecimento dos(as) interessados(as), que no período de 11 a 23 de agosto de 2026 receberá currículos para Processo Seletivo, objetivando a contratação de 01 (uma) pessoa para o cargo de Museólogo(a), bem como a formação de cadastro reserva, para atuar no Acervo e Centro de Pesquisa e Referência do Museu Felícia Leirner, em Campos do Jordão/ SP.

A instituição valoriza a diversidade e promove a equidade de oportunidades.

Pessoas com deficiência são bem-vindas.

Requisitos Obrigatórios:

  • Formação superior em Museologia (bacharelado, mestrado ou doutorado);
  • Registro profissional ativo no COREM 4R.

Conhecimentos desejáveis:

  • Documentação museológica;
  • Conservação preventiva;
  • Inventário e catalogação de acervos;
  • Plano Museológico;
  • Estatuto de Museus (Lei nº 11.904/2009);
  • Conhecimento das diretrizes do IBRAM e do Código de Ética do ICOM;
  • Pacote Office;
  • Sistemas informatizados de gestão de acervos.

Principais responsabilidades e atribuições:

  • Planejar, executar e acompanhar as ações de conservação preventiva, acondicionamento, armazenamento, movimentação e manuseio dos bens culturais que compõem os acervos museológico, documental e bibliográfico do Museu;
  • Planejar, executar e monitorar ações de salvaguarda do patrimônio museológico, assegurando sua preservação, documentação, segurança e acesso;
  • Realizar o monitoramento das condições de conservação do acervo, incluindo as esculturas expostas em áreas externas e as obras em ambientes internos, identificando necessidades de conservação preventiva e propondo ações técnicas adequadas;
  • Gerir as reservas técnicas, mantendo atualizados o controle de localização dos acervos, os mapas topográficos e o monitoramento das condições ambientais dos espaços de guarda e exposição;
  • Executar atividades de documentação museológica, incluindo inventário, catalogação, pesquisa, atualização de registros, movimentação, incorporação, baixa e controle dos bens culturais;
  • Gerir e manter atualizado o banco de dados do acervo, assegurando a integridade, consistência e rastreabilidade das informações museológicas;
  • Planejar, acompanhar e supervisionar a montagem, desmontagem e manutenção de exposições de longa duração, temporárias e itinerantes, garantindo a adequada conservação, segurança e acondicionamento das obras;
  • Coordenar os processos de empréstimo, recebimento, transporte, circulação e movimentação de bens culturais, observando as normas técnicas e administrativas vigentes;
  • Prestar atendimento técnico a pesquisadores, instituições culturais e demais públicos interessados, fornecendo suporte às consultas relacionadas ao acervo, conforme normas institucionais;
  • Elaborar laudos, pareceres técnicos, relatórios de conservação, inventários, diagnósticos e demais documentos relacionados à gestão museológica e à preservação dos acervos;
  • Desenvolver e participar de pesquisas, ações de difusão e valorização do acervo, colaborando na elaboração de exposições, publicações, projetos institucionais e atividades educativas;
  • Elaborar indicadores, sistematizar informações e produzir relatórios técnicos e gerenciais referentes às atividades da área de Acervo;
  • Zelar pelo cumprimento da legislação aplicável aos museus, das normas de conservação e preservação patrimonial, dos procedimentos técnicos institucionais e do Código de Ética profissional;
  • Acompanhar as condições de conservação das esculturas em área externa, propondo e registrando ações de conservação preventiva em conjunto com equipes especializadas;
  • Participar da elaboração de relatórios e demais documentos relacionados ao cumprimento das metas e ações previstas no Contrato de Gestão.

Regime de Trabalho:

  • Contratação sob o regime da CLT
  • Carga horária: 40 horas semanais, conforme escala do Museu
  • Salário bruto: R$ 5.188,09

Benefícios:

  • Seguro de vida em grupo
  • Assistência médica e odontológica
  • Vale alimentação no valor de 880,00 mensais
  • Vale cultura
  • Parceria com o SESC

1. Disposições preliminares:

1.1 O processo seletivo terá caráter eliminatório e classificatório, composto pelas seguintes etapas:

  • Inscrição e habilitação
  • Avaliação curricular
  • Prova presencial
  • Entrevista
  • Resultado final

1.2 O(a) profissional será contratado(a) pelo regime CLT, mediante contrato de experiência de até 90 (noventa) dias.

1.3 A jornada de trabalho será de 40 (quarenta) horas semanais, conforme escala definida pela gestão do MFL.

1.4 O local de trabalho será o Museu Felícia Leirner, em Campos do Jordão/SP.

Sistema de Pontuação Diferenciada para Pretos, Pardos e Indígenas (PPI):

Pelo Sistema de Pontuação Diferenciada para Pretos, Pardos e Indígenas (PPI), os(as) candidatos(as) autodeclarados(as) Pretos(as), Pardos(as) ou Indígenas (PPI) deverão preencher o Formulário de Autodeclaração (Anexo I) padronizado, acessível no link abaixo para optarem, caso assim desejem, a fazer jus ao Sistema de Pontuação Diferenciada no Processo Seletivo.

https://www.acamportinari.org/wp-content/uploads/ppi-2026-1.pdf

Para os candidatos PPI, as inscrições deverão estar acompanhadas do Formulário de Autodeclaração devidamente preenchido.

A veracidade da autodeclaração étnico-racial do candidato será objeto de verificação por parte da Comissão de Heteroidentificação que realizará a aferição presencialmente, no momento da contratação, levando em consideração os aspectos fenotípicos do candidato. Uma vez constatada a falsidade da autodeclaração, o candidato será eliminado do Processo Seletivo.

Nos termos do Manual de Recursos Humanos da ACAM Portinari, o Critério de Pontuação Diferenciada será o acréscimo de 10% sobre o número total de questões das provas objetivas.

Em caso de dúvida, o Manual de Recursos Humanos da ACAM Portinari encontra-se disponível no site institucional.

2. Inscrição:

3. Documentos comprobatórios (obrigatórios no ato da inscrição):

1- Comprovante de escolaridade: diploma ou certificado de conclusão de formação superior em Museologia

2- Comprovante de Registro profissional ativo no COREM 4R

3- Formulário de Autodeclaração PPI (caso o(a) candidato(a) deseje participar do sistema de pontuação diferenciada).

Importante: A não apresentação da documentação comprobatória (item 1 e 2) no ato da inscrição resultará na eliminação automática do(a) candidato(a).

4. Da Seleção

4.1 – 1ª Etapa – Inscrição e habilitação:

A inscrição será realizada exclusivamente por meio do formulário online disponibilizado no item 2 deste edital, dentro do período estabelecido para as inscrições.

No ato da inscrição, o(a) candidato(a) deverá preencher integralmente o formulário e anexar os documentos obrigatórios nele solicitados, conforme as orientações deste edital.

Nesta etapa será realizada a conferência da documentação apresentada, com a finalidade de verificar o atendimento aos requisitos obrigatórios previstos no item 3 deste edital.

Serão eliminados(as) do processo seletivo, nesta etapa, os(as) candidatos(as) que:

a) não preencherem integralmente o formulário de inscrição;

b) não anexarem os documentos obrigatórios exigidos; ou

c) não comprovarem o atendimento à formação superior em Museologia e/ou ao registro profissional ativo no COREM 4R.

Somente os(as) candidatos(as) que atenderem aos requisitos obrigatórios e apresentarem a documentação exigida estarão habilitados(as) a participar da etapa seguinte.

4.2 – 2ª Etapa – Avaliação Curricular:

Os(as) candidatos(as) habilitados(as) na etapa anterior serão submetidos(as) à avaliação curricular, de caráter eliminatório e classificatório.

A avaliação curricular considerará, conforme os critérios definidos pela ACAM Portinari, a formação complementar e a experiência profissional relacionadas às atribuições do cargo.

Os(as) candidatos(as) classificados(as) nesta etapa serão convocados(as), por meio do endereço eletrônico informado no formulário de inscrição, para participação na etapa seguinte.

4.3 – 3ª Etapa- Prova presencial:

A prova terá caráter eliminatório e classificatório e será aplicada aos(às) candidatos(as) habilitados(as) na etapa anterior.

A prova abordará conteúdos relacionados à Museologia.

O local, a data, o horário e as demais orientações para realização da prova serão informados aos(às) candidatos(as) habilitados(as), por meio do endereço eletrônico cadastrado no ato da inscrição.

Será aplicado o Sistema de Pontuação Diferenciada para os(as) candidatos(as) PPI que tenham optado pela participação, conforme critérios estabelecidos neste edital e no Manual de Recursos Humanos da ACAM Portinari.

4.4 – 4ª Etapa- Entrevista:

A entrevista será realizada em data e horário previamente informados aos(às) candidatos(as) classificados(as) na etapa anterior.

A entrevista terá caráter eliminatório e classificatório e avaliará, entre outros aspectos, os conhecimentos técnicos, a capacidade de articulação, organização, comunicação e adequação do perfil às atribuições da função.

4.5 – 5ª Etapa- Resultados:

Divulgação do resultado do(s) candidato(s) aprovado(s) no site da ACAM Portinari em até 7 dias úteis.

Critérios de desempate:                                     

 Em caso de empate, os critérios de desempate seguirão a seguinte ordem:

  • Maior experiência profissional na área museológica;
  • Maior idade.

Dos pedidos de reconsideração:

Eventuais pedidos de reconsideração poderão ser interpostos até 2 dias úteis após a publicação do resultado;

Os pedidos deverão ser apresentados por e-mail, através do endereço eletrônico rh@acamportinari.org;

Os pedidos de reconsideração devem ser realizados de acordo com o modelo (Anexo II). Não sendo aceito pedido em outro formato que não o informado.

O candidato será cientificado da decisão, via e-mail cadastrado em sua ficha de inscrição;

Disposições finais:

Fica reservado à ACAM Portinari o direito de confirmar ou não a realização desta contratação, de acordo com sua necessidade ou conveniência.

É proibido à ACAM Portinari contratar cônjuges ou parentes de até 3° grau de seus Conselheiros e Diretores.

Até 10 (dez) candidatos(as) melhores classificados(as) formarão cadastro de reserva, por ordem de pontuação obtida no processo seletivo e poderão ser convocados(as), conforme necessidade da ACAM Portinari, pelo prazo de 2 (dois) anos, contado da data de divulgação do resultado no site institucional, podendo esse prazo ser prorrogado por igual período.

Brodowski, 11 de agosto de 2026.  

Anexos para download:

Anexo I – Autodeclaração PPI

Anexo II – Pedido de Reconsideração